职场成黄段子重灾区

    对于女性友人A爱讲黄段子，周女士称A女原本斯文内敛，进入IT行业做人力资源工作后，面对的基本都是男性，为了反击职场上男性乱开黄腔，A女才吸收了这种“文化”，“尤其当其他女生都不敢吭声时，她就会跳出来，比男生说得更直白更露骨，说得男生反而下不来台。”周女士还称，在一些比较大型的饭局上，也发现通常一些比较有本事的女性都会说几句黄段子。

    而记者随机采访了多位市民，不少人表示，同事或朋友聚会是黄段子涌现的场合。而黄段子之所以被广泛接受，主要是有助于活跃气氛、融洽关系。“年龄偏长的同事间有时候会通过说一些花边新闻来处理关系。”此外，也有市民表示，“黄段子”还有个测试功能，当对某个女同事感兴趣想暧昧一下时，讲一些黄段子去试探，看看对方反应。

    对此，中山大学社会学与社会工作系副教授裴谕新指出，职场是言语性骚扰的重灾区，在一些体制内的机关单位或者私营企业中，这种性骚扰尤为常见，多发生在有上下级关系的同事之间。“比如有些老板会对女下属说，如果你跟我好，我就给你什么什么；或者‘你好美，我第一眼就看见你了’之类的。有时候是半公开的，比如当着其他同事的面，有时是私密的场所。这个就是很严重的性骚扰了，因为带着威胁的成分，暗示你这样做有好处，你不这样做就怎样。”

    记者通过搜索关键词发现，网上有不少咨询职场上遭到言语性骚扰的求助帖。此类求助帖大部分都是女性员工控诉男性同事、上司对自己进行骚扰。被骚扰的女性员工强调自己衣着正常，没有特别的暴露或性感，却受到不同程度的性暗示、挑逗，取乐或恣意谩骂、侮辱等。一名网友在知乎上发帖求助，称她上班穿T恤加七分裤，但男上司还是对她开性相关的玩笑，令她很不舒服。虽然不少网友力挺她勇敢站出来揭发，反抗这种职场陋习。但也有不少人顾及同事关系，不想撕破脸选择隐忍。

    专家分析

    言语性骚扰可不是玩笑

    中山大学社会学与社会工作系副教授裴谕新教授指出，“我们的文化告诉我们职场上讲黄段子不是什么大问题，不过是个玩笑而已，一旦你进行防卫或反击，别人就会揶揄你，怎么这么认真，这么不合群，你是不是适应不了这个文化。”裴谕新举例说，很多年轻女性初入职场，在酒桌上被迫喝酒，被调侃，性骚扰；婚礼中闹新房的时候，有很多性骚扰意味的游戏环节等，在这些性骚扰的“玩笑”中，大家不仅未意识到这是对女性权益的侵犯，还把自己的性幻想或者性需求包装成礼物送给别人，并且强迫女生接受。这导致很多人会把自己的真实感受藏起来的，因为一旦说出去，别人会觉得当事人大惊小怪，“甚至觉得是当事人太风骚或穿着暴露等引起的”。

    “包括最近高校拉横幅开一些性暗示的玩笑，如果没有性别敏感的人站出来说这是性骚扰，这是集体意淫，很多人是不会觉得有什么问题的。为什么这些条幅堂而皇之出现，无非就是大家都不认为这是一个事情。我们需要做的就是增加对性骚扰的辨识度，指出来伤害了谁，为什么是不容忍的，然后从舆论上甚至制度上进行防范。”