昨天，浙江省人才市场举办了虎年第一场人才招聘会，有近百家企事业单位推出了2000多个岗位。在这些岗位中，需求排前三的是技术类、经营管理类和市场营销类，分别占30%、18%和20%。

    招聘会现场，有家服装企业的人力资源部主管王小姐说，“现在我们业务多了，不但需要一批有经验的设计师，还需要市场运营管理人才。今天，我们有个设计总监的职位就开出了30万的年薪。”

    我省一直缺技术类和中高级经营管理类人才，今年尤为严重。原因有二：

    一来，浙江经济正进行产业结构调整，而技术类人才、中高级经营管理人才本身就是产业结构调整的关键，需求突出；

    二来，有的企业在金融危机期间裁

    至于排名第三的市场营销类岗位，浙江省人力资源专家汪长江认为其流动性比较大，这样的缺口不一定是“真相”。他们通过市场调节，市场营销类还是基本能够满足企业用人需求。

    专家预测

    今年春季需求增长的行业有：

    生产/制造、电子/通讯/电器、计算机互联网、纺织服装、机械/仪器/仪表、金融/投资/保险/经济、日用生活服务/商业服务、旅游/酒店/餐饮服务、广告/策划/设计、教育/文化/科研/培训、医疗/卫生事业、制药/生物工程

    短期内人才需求将放缓的有：

    房地产/建筑行业。