有人反对“躺枪”

“大家意见都很大，认为这样的连坐处罚很不合理。”

在这家公司，自颁布禁烟令以来，公司内部争议不断。

公司最开始推出禁烟令时，除了烟民反对外，很多员工都表示支持，因为这样可以有效避免“二手烟”。

然而没过多久，公司的“禁烟专员”在厂区内发现了一个烟头之后，很多不抽烟的员工也开始反对公司的禁烟令。

“真的是每个人都被罚了钱的，在工资里直接扣。”在这家公司工作四年的小李说，大家最开始都以为“每人罚20元”是闹着玩的，结果没想到是来真的。

“大家意见都很大，认为这样的连坐处罚很不合理。”小李说，自从有了禁烟令，公司所有员工每年都要因此“躺枪”一两次。

再下去就戒了

“其实这真的是件好事，至少我一天抽的烟明显减少了。”

当然，更多的人对禁烟令表示赞同。“我宁愿花几十块钱，买一个无烟的环境。”王女士说，自从禁烟令实施以来，很久没在公司里闻到烟味了。

更让人没想到的是，公司执行禁烟令三年，措施越来越严厉，部分老烟民也从最初的反对变成赞同。

“其实这真的是件好事，至少我一天抽的烟明显减少了。”一位有近40年烟龄的老烟民说，刚执行禁烟令时，因为不能随时吸烟，工作起来没啥干劲，“我花了很长一段时间去适应，强迫自己减少吸烟的支数，现在甚至‘放风时间’都不想抽烟了。”

“再坚持下去，我们都可以戒烟了。”另一位老烟民也表示赞同。他说，现在自己的吸烟量已经从每天一盒以上，减少到每天3支。

公司：希望全员参与监督

公司出台禁烟令，并且多次“升级”，究竟为何？这家公司的相关负责人解释，公司出台禁烟措施，出于几方面考虑。

首先，公司是一家生产医疗器械的企业，厂区内会有一些易燃物，因此，禁烟首先是从避免火灾的角度考虑。

除此之外，公司近400名员工中，吸烟的毕竟是少数，所以，公司内禁烟，可以有效杜绝“二手烟”对其他员工的危害。

这位负责人坦言，公司制定这么严厉的禁烟令，还有一个很重要的原因就是希望通过禁烟令来提高整个公司的管理水平。“禁烟只是一部分，我们希望通过禁烟让大家遵守公司的所有规定。”这位负责人说，公司需要彻底禁烟，这也是为什么公司没有特别设置吸烟室的原因。

对于全公司员工连坐处罚是否合理的问题，这位负责人解释：“这样的做法是希望全体员工都一起来参与和监督禁烟。”这位负责人最后补充说，公司的老板不吸烟，但是如果发现无人认领的烟头，老板也会被罚。