“春水初生，春林初盛，春风十里，不如你。”

在这个万物复苏、生机勃勃的季节里，杭州以一份特别的“青荷礼包”，向四海英才伸出了橄榄枝，邀请他们共赴一场春天的约会。

杭州人才码青荷礼包模块。图源：杭州市民卡APP截图

青荷礼包，顾名思义，是对青年人才的一种鼓励和支持——“水面初生青新荷”。礼包虽小，却包含了公交、地铁定向券、公园年卡和文化旅游年卡等实用内容，这些都是青年人才在城市生活中不可或缺的一部分。通过这样的方式，杭州市不仅减轻了青年人才的生活负担，更为他们提供了探索城市、享受生活的机会，让他们在忙碌的工作之余，也能感受到杭州这座城市的温度和魅力。

与其他地区可能更侧重于经济补贴或住房优惠的人才政策不同，杭州的人才政策在这些基础之上又推出的青荷礼包，除了有沉甸甸的物质补助，更有精神食粮的补给——在提供公交、地铁定向券等生活便利的同时，还包括公园年卡和文化旅游年卡——更加注重青年人才的生活品质和文化需求。这份礼包，如同春风拂面，温暖而充满诗意。它不仅仅是一份物质的馈赠，更是一座城市对青年才俊的深情告白。

更值得一提的是，青荷礼包不仅提供一次性的福利，还允许符合条件的青年人才最多申领三次，每次间隔一年。这种持续性就像是一位不离不弃的朋友，始终陪伴在青年人才的身边。

青荷礼包的推出，是杭州市人才政策创新的一个缩影。很多年以前，杭州就已经认识到，青年是城市发展的一个长期战略性要素。但是又该如何吸引年轻人呢？

杭州在留人聚气方面的举措始终快人一步，引领先“潮”。

政策上，早在2008年，杭州就出台《杭州市高校毕业生创业三年行动计划》，从创业资助、平台建设、引导基金等方面，全面吹响支持大学生创业的号角，中国杭州大学生创业大赛也应运而生。此后的15年里，杭州在帮扶青年就业创业上的初心不改。“三年行动计划”已滚动出台6轮，政策增值叠加，总体上对青年人更包容、更友好。

比如，持续放宽的落户政策。2023年，大专学历在杭就业，可以轻松办理落户。应届毕业生生活补贴，从2017年的硕士2万、博士3万，调整到目前的本科1万、硕士3万、博士10万，在西部区县工作满3年的，还可以再领取一次同样数额的补贴。2020年开始，无房本科以上应届大学毕业生，可以每年领取1万的租房补贴，共计3年。

也是在2020年，杭州率先开发使用“青荷码”数字服务平台，汇集全市20余家主管部门力量，用系统数据比对代替部门串联审批，实现应届大学毕业生办事“一站入口”、生活“一码畅享”、政策“一键兑现”。

上有青荷，下有脆藕。

这座城市的温度，这片土地的真情，必将感动每一颗青春的心。

正如汉乐府诗中所唱：“江南可采莲，莲叶何田田。”在这个春天，让我们一起见证，这些被杭州精心培育的“青荷”，如何在这座城市中茁壮成长，绽放出最璀璨的光芒。