夏日清晨，嵊泗县枸杞乡龙泉村“共享车间”内热闹非凡。刚从海中收割上来的贻贝源源不断地被运进车间，上百位村民围坐在一起，手拿工具熟练地剥着贻贝。

“家门口就能赚钞票，真好！”63岁的龙泉村村民虞水飞笑着告诉记者，自己平时在家烧烧饭、带带小孩，现在既能顾家又能在家门口实现就业。像虞水飞这样的村民还有不少，他们每天在“共享车间”剥贻贝，少则增收200元，多则500元。

嵊泗县主要涉及渔业、旅游等产业，劳动力需求大，每当进入旺季，“人手荒”成为当地企业迫在眉睫的难题。与过去来料加工分散的自主经营不同，当前在推动共同富裕进程中，该县以党建引领，成立乡村振兴党建联盟，吸纳所辖村党组织、驻地企业、渔农专业合作社等组织为成员，打通党委政府、企业、村集体、渔农户四方通道，按照行业相近、区位相邻，资源共享、优势互补等原则，搭建“共享车间”，建立生产经营和农村剩余劳动力、低收入群体就业“供需清单”，形成常态化实时沟通交流机制，第一时间匹配岗位供需缺口。目前已探索设置车间、民宿集群、直播间、生产线、农场、码头等多种“共享车间”形态，帮助村民就近就业增收。

“今年受疫情影响，人手短缺特别严重。”嵊泗县华利水产有限责任公司负责人於定华说。了解企业需求后，枸杞乡由乡经贸办牵头、村党组织搭台、各网格员下沉，面向全乡各村排摸闲散劳动力，甚至跨岛“借”来劳动力，确保企业需求与村情民情精准对接、有效匹配。“现在再也不用担心订单完不成了。”於定华告诉记者，“共享车间”灵活的用工机制，不仅帮助企业缓解旺季期间的用人难题，还减轻了用工和场地等经营成本。

让富余劳力更好地变为富裕动力，嵊泗县面向海岛群众，积极搭建载体、提供岗前培训，组建由农业、渔业、经信等部门业务技术骨干组成的共富讲师团，通过渔农村党组织“点单”，开展电商直播、海水养殖等实用就业培训。此外，通过“共享车间”，把分散的产业行业党建资源整合起来，形成抱团发展、联动互补态势，在为群众提供更加精准的就业岗位和创业机会的同时，带动渔农产业链及旅游业发展。

据悉，嵊泗县已挂牌运营“共享车间”33家，吸纳海岛渔农村就业人员2492人，预计带动参与群众年均增收超2万元。