“我们的筛选标准主要参考两条:第一,工龄在三年以上;第二,要求员工的年度绩效考核为优秀。”向世平介绍,只有达到这两项标准,经过部门层层推荐才可能成为优秀员工。 采购这些车总共花了多少钱? 公司生产副总经理许贤好算了一笔账,采购一辆轿车的费用是10.8万多元,加上上牌、保险等其他费用,一辆车要花费11万元左右,100辆车就要1100万元。 目前,该公司已有30位员工喜提新车,其他车辆将在办理好手续后交到员工手中,确保过年前优秀员工可以开车回家。 员工目前只有新车使用权 三年后车辆可以免费过户 公司研发部副部长何平来自湖北,他是首批喜提新车的优秀员工之一。入职5年来,他作为企业技术骨干,不断引导团队进行技术创新,全程参与公司产品的设计研发,这次他挑了一辆白色吉利轿车,“能够和自己参与生产的汽车长期为伴,真的很有成就感。” “很惊喜也很意外,没想到公司对这次的年终奖瞒得这么严实。”工作了四年的瑞安姑娘卢舒芯,生于1992年。从采购助理、采购员、科长助理到科长,去年2月底,她终于实现了到采购部主管的职场升级。 卢舒芯被评为2018年度优秀员工,拿到了一把红色缤瑞车的钥匙。“因为太开心,所以提到车的当天,我就发了朋友圈,想让大家都知道这个喜讯。” “我们公司外来务工人员占绝大部分,本地员工只占两成。” 向世平说。 目前,这些员工只有新车的使用权。三年后,车将免费过户给员工。公司还许诺,如果2019年经济效益相对可观,还会加大年终福利。 |