日前，有网友曝光“中华脊梁”颁奖盛典活动主办方要求参会者交纳9800元。主办方中国经济报刊协会和中国纪实文学研究会均表示，活动文件系伪造，而活动承办方、北京国发中科信息技术研究院也称，文件是一个临时工伪造的，且该临时工已于5月份辞职。（7月19日《新京报》）

又是“临时工”，这群人也太强大了，有如此通晓天地的能力，而且往往能够不被发现，只有等到曝光时，才露出原形。有这么高深莫测的能力，当“临时工”也未免太屈才了。难怪这结论一出，网友感叹：“太没创意了。”的确，最近这几年，出事的总是“临时工”，但问题是，即便就是临时工干的，相关部门就能逃脱责任么？最起码，有一条叫监管不力的责任是无法推卸的。

临时工是个筐，什么都往里头装，这是公众不相信“中华脊梁”是临时工干的原因之一。的确，习惯性质疑是一种病，经验主义也有其不合理的误区，毕竟，在真相没有完全水落石出前，没有人敢打包票，“中华脊梁”这事，就真不是临时工干的。但是，此说疑问太多。首先，伪造活动文件，加盖印章似乎也太简单了吧？并且，临时工一个人又是如何知道该向哪些人士投寄的？相关人员是怎么监管的？这起码算是失职。其次，既然是临时工干的，为何毫无对证？一方面连这名临时工姓什么公众也无从得知，自然也不知道到底存在不存在一个这样的临时工；另一方面，又言临时工早已辞职，那这辞职一事，是确有其事还是为达某种目的所制造，我们同样无法监督。毫无对证，让我们拿什么去信任当事一方的解释。再者，为何发现问题总在曝光之后，如果没有曝光，那么很多活动就不存在问题？这样的企业或单位，自查自纠的能力是不是也太差了点？

这些疑问未解，公众就不可能相信“中华脊梁”是临时工干的这样的结论。这种境况下，要让人相信事情是临时工干的，需要的是公开透明的姿态和第三方有力的调查取证，如若不然，任何的辩解，都让人感觉在逃避责任。