中新网1月17日电 据教育部网站消息,近日,教育部办公厅发布关于2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施情况的通报,通报称,2018年全国计划招聘特岗教师9万人,截至2018年9月底,实际招聘到岗8.52万人,计划完成率为94.7%。其中,具有本科及以上学历的6.31万人,占总数的74.1%。通报指出,少数省份特岗教师稳定性较差,服务期间在岗率和服务期满留任率不高。 新招聘的特岗教师分布在22个省份的3.78万所农村学校,其中,乡镇中学占32.5%,乡镇小学占33.9%,村小占26.6%,教学点占7.0%。从分省情况看,17个省份计划完成率超过90%,其中,河北、山西、内蒙古、黑龙江、云南、陕西、新疆7个省份达到98%以上。 通报提到特岗教师留任情况。2015年,全国共招聘特岗教师6.73万人,截至2018年9月,有6.08万人经考核合格自愿留任,留任率为90.2%。其中,山西、内蒙古、吉林、黑龙江、江西、海南、贵州、云南、陕西、甘肃、宁夏、新疆等12省份留任率超过90%。 2016年和2017年全国分别招聘特岗教师6.81万人和7.69万人,2018年分别在岗6.43万人和7.49万人,在岗率分别为94.4%和97.4%。 在特岗教师保障情况方面,多数地区能够按照政策规定,将特岗教师纳入乡镇工作补贴和乡村教师生活补助发放范围,保证特岗教师享受与当地公办教师同等待遇。对三年服务期满、考核合格且愿意留任的特岗教师,能够直接办理入编手续,落实工作岗位。坚持服务与管理相结合,深入一线了解特岗教师需求,帮助改善生活和工作条件。通过采取集中培训、网络远程培训、跟岗实习和“一对一”指导等多种方式,开展以教师职业道德、岗位技能和教学技能等为主要内容的岗前培训。 |